El Código Ético de Recordati identifica los valores de la empresa y establece los derechos, deberes y responsabilidades de todas las personas que trabajan en Recordati: directores, miembros de los órganos de control y supervisión requeridos por los estatutos sociales y legislativos, empleados, consultores, agentes, socios comerciales, y, en general, todas las personas que trabajan con la empresa.
VALORES CORPORATIVOS
· Protección de la persona.
· Equidad e igualdad.
· Conducta ética y cumplimiento con la legalidad.
· Lealtad.
· Confidencialidad de la información.
· Respeto de los intereses de todas las partes.
· Profesionalidad.
· Protección de la salud de las personas y del medio ambiente.
El Modelo de organización, gestión y control de Casen Recordati es una herramienta de organización y de gestión destinada a prevenir los actos ilícitos contemplados de acuerdo con la Circular 1/2016, sobre la responsabilidad penal de las personas jurídicas conforme a la reforma del Código Penal efectuada por la Ley Orgánica 1/2015.